Foruden de traditionelle People & Culture-opgaver får People & Culture Manageren det overordnede ansvar for implementering af virksomhedens HR-strategi og værdigrundlag, den fortsatte kompetenceudvikling af organisationen og en række andre tiltag, som skal iværksættes for at understøtte Geoinfo’s fortsatte vækst.

Som operations manager vil du have ansvaret for vores operations-team, som tæller yderligere to medarbejdere. Din hverdag kan både foregå på vores kontor på Nørrebro og på hjemmearbejdspladsen, og størstedelen af din tid bruges på at planlægge vores ture og løse dagens opgaver - via hands-on værktøjer.

Er du analytisk og forretningsorienteret og ønsker at tage ansvar for økonomisk styring og compliance? Vi søger en Business Controller til aktiv deltagelse i koncernens administrative team samt bestyrelsesbetjening og koncernrapportering. Du bliver en afgørende sparringspartner for virksomhedens ejerleder, projektledelse og bestyrelse.

Dine primære opgaver bliver at sikre effektiv drift og at drive udviklingsopgaver på HR-området samt at være en solid ledelseskraft for områdekontorets HR-enhed. Enheden omfatter 20 medarbejdere med forskellige faglige baggrunde samt 2 enhedsledere. Områdechefen indgår i den samlede områdeledelse og refererer til stabschefen.

Er du en engageret leder, som motiveres af at gøre en forskel for dine medarbejdere og den grønne omstilling? Har du erfaring med at lede IT-specialister og tekniske teams? Du bliver en del af vores Infrastructure og Platformcenter, der arbejder med at bygge fremtidens infrastrukturlandskab og -platforme for Energinet og Danmarks grønne omstilling.

Til at varetage det administrative ansvar leder vi efter en regnskabs-, HR- og administrationschef. Dine arbejdsopgaver og ansvarsområder bliver bl.a. at være sparringspartner i hele organisationen i relation til HR, herunder rekruttering, medarbejderudvikling, fastholdelse, overenskomster og kontrakter samt drift og udvikling af økonomiafdelingen.

Du bliver administrator for din egen gruppe af servicemontører, der kører rundt og servicerer vores kunder. Du har sikkert erfaring som kørselsleder, planlægger eller disponent - f.eks. hos et shipping-/transportfirma eller lignende. Der hersker store frihedsgrader i virksomheden baseret på tillid og personligt engagement.

Kan du løfte HR-arbejdet til nye højder? Kan du holde overblikket? Kan du lede på flere niveauer? Du kommer til at stå i spidsen for HR-afdelingens fire enheder og bliver en del af centerledelsen i Center for Økonomi og Personale.

Du spiller en central rolle i at sikre, at MED fortsat er økonomisk sund og overholder alle juridiske regler. Du bliver ansvarlig for at udvikle og implementere økonomiske strategier, lede IT- og automatiseringsprojekter og optimere interne processer. Vi tilbyder en spændende stilling, hvor du får mulighed for at arbejde med komplekse projekter.