Vi søger dig, der skal være med til at drive og udvikle en strategisk prioriteret HR-indsats på Absalon. Vil du spille en central rolle heri og være en del af et stærkt fællesskab, hvor understøttelsen af uddannelse og forskning er hjerteblod? Så er stillingen som HR-chef noget for dig.

Du er en central del af vores ledelsesteam med ansvar for at udvikle og implementere strategiske handlingsplaner, der understøtter virksomhedens vækst og succes. Du får ledelsesansvar for vores salgsteam af dedikerede medarbejdere, samtidig går du selv forrest og deltager aktivt i at identificere og realisere nye forretningsmuligheder.

Vi søger en engageret salgschef og leder, der kan styrke vores team med sin interesse for tekniske løsninger. Du har erfaring med B2B-salg, gerne inden for sikkerhedsbeklædning eller PPE, men bestemt ikke et krav, du kan sagtens også komme fra en anden branche. Du vil få en fleksibel arbejdsdag, hvor du selv har stor indflydelse på din tid.

Foruden de traditionelle People & Culture-opgaver får People & Culture Manageren det overordnede ansvar for implementering af virksomhedens HR-strategi og værdigrundlag, den fortsatte kompetenceudvikling af organisationen og en række andre tiltag, som skal iværksættes for at understøtte Geoinfo’s fortsatte vækst.

Dine primære opgaver bliver at sikre effektiv drift og at drive udviklingsopgaver på HR-området samt at være en solid ledelseskraft for områdekontorets HR-enhed. Enheden omfatter 20 medarbejdere med forskellige faglige baggrunde samt 2 enhedsledere. Områdechefen indgår i den samlede områdeledelse og refererer til stabschefen.

Til at varetage det administrative ansvar leder vi efter en regnskabs-, HR- og administrationschef. Dine arbejdsopgaver og ansvarsområder bliver bl.a. at være sparringspartner i hele organisationen i relation til HR, herunder rekruttering, medarbejderudvikling, fastholdelse, overenskomster og kontrakter samt drift og udvikling af økonomiafdelingen.

Your role is to drive sales performance through professional leadership of the sales team/direct reports by developing strategic partnerships with carefully identified salons, stylists, and key industry influencers by continually identifying opportunities to maximize profitable sales and distribution of products.

Kan du løfte HR-arbejdet til nye højder? Kan du holde overblikket? Kan du lede på flere niveauer? Du kommer til at stå i spidsen for HR-afdelingens fire enheder og bliver en del af centerledelsen i Center for Økonomi og Personale.

Er du klar til at spille en central rolle i et dynamisk innovations- og udviklingshus med høje ambitioner? Du vil som konsulentchef referere direkte til CEO og indgå i den øverste ledelse. Du behøver ikke nødvendigvis have en teknisk baggrund, men gerne teknisk forståelse og interesse, der gør dig i stand til at sætte dig ind i komplekse løsninger.

Vi søger til snarlig tiltræden en teamleder. Med reference til vores salgsdirektør bliver du ansvarlig for den daglige ledelse af afdelingens interne salgsafdeling bestående af seks interne sælgere. Vi tilbyder et spændende og selvstændigt job blandt gode kolleger i en solid, fremadrettet og markedsledende virksomhed.

We´re looking for a dynamic and experienced Head of Sales & Operations. You´ll guide a dedicated team to ensure smooth operations and achieve sales targets. If you´re passionate about leadership, have an understanding for technical products, and enjoy working in a diverse, inclusive environment, we want you on our team.