Direktør til total­en­tre­pren­ør i Vejle

Vil du stå i spidsen for opførelsen af fremtidens boligbyggeri – med det fulde ansvar for både mennesker, processer og resultater? Hos Selmer Byg får du en absolut nøgleposition med et bredt ledelsesansvar og en tydelig forretningsmæssig indflydelse.

Helhedsansvar for drift, udvikling og retning i en byggevirksomhed i vækst

Selmer Byg A/S er en totalentreprenørvirksomhed, som blev stiftet for lidt over tre år siden. De er specialister i tæt/lavt boligbyggeri og har allerede opbygget en stærk pipeline med spændende projekter flere år frem.

Selmer Byg er en del af Selmer Gruppen, som også har aktiviteter inden for projektudvikling, udlejning og drift af boligudlejningsejendomme. Alle projekter bliver som udgangspunkt opført til egne bøger og byggeorganisationen indgår derfor som en del af gruppens værdikæde.

Som direktør i Selmer Byg får du det fulde ansvar for virksomhedens daglige drift, forretningsmæssige udvikling og økonomiske resultater. Med reference til direktøren i Selmer Gruppen bliver du omdrejningspunkt for et team, der arbejder målrettet med kvalitet, overblik og fremdrift i byggeprocessen.

Dine ansvarsområder inkluderer:

• Det komplette ansvar for Selmer Byg, inkl. top- og bundlinje
• Overordnet ledelsesansvar for alle virksomhedens ca. 40 medarbejdere
• Ansvarlig for den fulde byggeproces
• Risikovurdering og styring af projekter
• Strategisk ledelse, hvor du aktivt driver virksomhedens vækst og rentabilitet inkl. handlings- og implementeringsplaner
• Økonomisk ansvarlig for igangværende byggerier samt løbende stadeopgørelser
• Sammensætning og udvikling af en veldrevet organisation, der afspejler markedet og udviklingen

Erfaren og handlekraftig leder med stærk byggeforståelse og skarpt økonomisk overblik

For at lykkes i rollen som direktør hos Selmer Byg er du en profil med solid ledelseserfaring, dyb indsigt i byggeriets processer og evnen til at balancere strategi og drift. Du skal kunne navigere i komplekse byggeprojekter, bevare overblikket og samtidig sikre struktur, retning og fremdrift – på den måde sikrer du, at organisationen altid leverer som aftalt i forhold til både tidsplaner og budgetter.

Du er en stærk lederprofil med mindst fem års erfaring på C-niveau, gerne fra en total- eller hovedentreprenør. Du har evnen til at motivere, skabe følgeskab og forankre forandringer hos medarbejderne. Din økonomiske forståelse er veludviklet, og du er stærk inden for risikostyring, projektbudgetter, stadeopgørelser og kontraktforhandlinger. Erfaring med ESG-standarder vil være en fordel.

Som person er du helhedsorienteret og handlekraftig med en nede-på-jorden tilgang. Derudover motiveres du af udvikling og er derfor optaget af at skabe løbende forbedringer – hurtigere byggeperiode, smartere design, lavere priser mv. På den måde er du med til at sikre Selmer Byg en god position i branchen.

En værdidrevet kultur med højt engagement og stærkt fællesskab

Hos Selmer Byg bliver du en del af en veldrevet og dynamisk virksomhed med cirka 40 dedikerede medarbejdere, der arbejder tæt sammen om at levere kvalitet og skabe værdi gennem effektive byggeprocesser. Kulturen er præget af ordentlighed, høj faglighed og en stærk tro på, at frihed under ansvar giver de bedste resultater – både menneskeligt og forretningsmæssigt. Der er kort vej fra beslutning til handling, og du vil opleve en organisation med stor selvstændighed, tydelig retning og vilje til at lykkes.

Virksomheden har ambitiøse vækstmål og arbejder målrettet på at styrke både organisation, processer og samarbejde, så Selmer Byg fremover kan håndtere opførelsen af op mod 65.000 m² bolig om året.

Som direktør får du en central rolle i at realisere denne strategi – gennem solid faglighed, motiverende lederskab og udviklingsambitioner.

OBS! Headhunter Rolf Østergaard holder ferie i uge 28, 29, og 30, og du kan derfor forvente forlænget svartid på din ansøgning. Vi glæder os til at dykke ned i dit CV på den anden side af ferien.

Interesseret?

Send os dit CV og beskriv din motivation for at ansøge via ‘Ansøg’.

Hvis du vil vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte os.

Vi arbejder målrettet med at gennemføre processen hurtigst muligt og har derfor ikke en ansøgningsfrist.

Jobannoncen genindrykkes løbende på diverse jobportaler. Det betyder blot, at processen endnu ikke er afsluttet.

Rekrutteringsprocessen foregår i et fortroligt samarbejde med vores kunder, og alle materialer behandles efter gældende GDPR-regler.

Få hjælp til din jobsøgning

Hvordan laver du et både fængende og forklarende CV? Behøver du at skrive en ansøgning? Og hvordan forbereder du dig til en evt. jobsamtale?

Det kan du læse mere om i vores jobsøgningsguides.