Direktør

Der er næsten ingen grænser for, hvad Ringkøbing-Skjern Kulturcenter indeholder af aktiviteter. Vi huser en stor del af områdets foreninger og sportsforeninger. Desuden har vi bowling, fitness, kulturevents, Danhostel, møde- og kursusfaciliteter, konferencer, café, talentakademi, kulturskole og meget mere. Det er også i Ringkøbing-Skjern Kulturcenter ”Verdens Mindste Storklub” Skjern Håndbold huserer. Vi søger en ildsjæl, som påtager sig rollen at drifte og videreudvikle de mange gode forretningsben og initiativer i kulturcentret.

Ringkøbing-Skjern Kulturcenter har ca. 8.500 besøgende hver eneste uge. Det er bl.a. daglige brugere af huset, tilskuere til fx håndboldkampe, gæster til private fester, deltagere i konferencer, turister og besøgende til kulturoplevelser.

Kulturcentret omsætter for ca. 25 mio. kr. og er en selvejende institution, hvor direktøren refererer til en bestyrelse bestående af medlemmer af repræsentantskabet samt eksterne udenfor repræsentantskabet.

Dine primære opgaver

Som direktør får du en central rolle i at drifte og videreudvikle kulturcentret som både lokalt samlingspunkt og professionel oplevelses- og forretningsenhed – med fokus på bæredygtig økonomi, stærke relationer og attraktive tilbud til både foreninger, borgere og erhvervsliv.

Du bliver overordnet ansvarlig for alle aktiviteter i Ringkøbing-Skjern Kulturcenter og ansvarlig for at optimere mulighederne og driften af de forskellige forretningsben. Du bliver øverste chef for funktionsledere og en organisation, som både er med fuldtids- og deltidsansatte.

Via din tilstedeværelse, engagement og nærvær skaber du en stærk intern kultur samt stærke netværk og relationer til Kulturcentrets interessenter.

Dine ansvarsområder:

• Drifte, videreudvikle og optimere kulturcentrets forretningsben
• Udvikle og vedligeholde relationer til foreninger, lejere, kommune og partnere i kulturcentret
• Udvikle og implementere en strategi for kulturevents og programplanlægning af disse
• Sikre, at kulturcentret både kan levere på et højt niveau til fx store fester, men også kan levere til den rigtige pris til træningslejre og lignende
• Lede, motivere og udvikle medarbejdere – herunder ungarbejdere og frivillige
• Økonomi, budgetlægning/-opfølgning, efterkalkulationer på aktiviteter samt fundraising

Hvem er du?

Den rette kandidat til jobbet er i stand til at favne bredt i sit daglige virke. Du skal være en engageret leder for en dygtig organisation, en nærværende vært for de mange brugere og gæster i huset, kunne skabe en effektiv drift og sund økonomi på kulturcentrets mange aktiviteter, en netværker med gode kommunikationsevner, se muligheder og skabe udvikling.

Din uddannelsesmæssige baggrund er ikke afgørende, og det er heller ikke afgørende, hvordan du har tilegnet dig dine evner og erfaringer. Dog har vi identificeret en række kompetencer, som vi mener, er væsentlige for succes i jobbet.

Faglige og personlige kompetencer:

• Ledelseserfaring
• Forretningsforståelse for kulturcentrets kommercielle forretningsben (godt ”købmandskab”)
• Analytisk og stor økonomisk indsigt
• Kan forhandle og indgå væsentlige aftaler og kontrakter
• Struktureret og målrettet
• Veludviklet social intelligens
• Åben og imødekommende
• Engageret og entusiastisk
• Dygtig kommunikator internt og eksternt

Det vil desuden være fordelagtigt med politisk tæft og forståelse for, hvordan man bedst interagerer med offentlige instanser og interesseorganisationer.

Du tilbydes

Vi tilbyder et job med store frihedsgrader til at udvikle kulturcentret i samarbejde med organisationen og interessenter. Du kommer til at arbejde sammen med en ambitiøs og bredt funderet bestyrelse samt en organisation med dygtige og entusiastiske kolleger, hvor der kan hentes stor viden og sparring.

Interesseret?

Bestyrelsen i Ringkøbing-Skjern Kulturcenter varetager rekrutteringsprocessen. Er du interesseret i at søge stillingen, bedes du sende ansøgning, CV samt relevante bilag til bestyrelsesmedlem Peter Glargaard på pg@oerskov.dk. Send din ansøgning hurtigst muligt – vi indkalder løbende til samtaler. Jobstart 1. april 2026.

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte Bestyrelsesformand Jørgen Thomsen på 28 86 38 70.