Pro­jek­t­chef søges til By­dæk­ken­de Bo­ligso­ci­al Hel­heds­plan i Fre­de­ri­cia

I Fredericia ønsker vi at fortsætte et bredt og vellykket 12-årigt boligsocialt samarbejde og en positiv samfundsudvikling med tiltag, som løfter byens borgerne ind i meningsfuld beskæftigelse, uddannelse og sociale fællesskaber.

Til at stå i spidsen for en stor bydækkende Boligsocial Helhedsplan søger vi en ny projektchef, som kan nytænke og udvikle vores indsatser. Projektchefen får ansvaret for, at Helhedsplanens indsatser har fremdrift, kan afsluttes eller overdrages under hensyn til lokal- og landspolitiske mål og rammer. Projektchefen skal fastholde, udbygge og igangsætte vigtige samarbejdsrelationer på alle relevante områder for at sikre målopfyldelse, resultater og effekter.

De kommende fire års hovedindsatsområder er:

• Uddannelse og livschancer
• Beskæftigelse
• Kriminalitetsforebyggelse
• Sammenhængskraft og medborgerskab

Disse skal tilrettelægges bydækkende på tværs af almene boligområder i Fredericia mellem kommunale og regionale velfærdstilbud, boligorganisationer, foreninger, erhvervsliv og politi.

Frontfigur med sans for strategi, rammesætning og proces

Vi søger en projektchef, som skal være med til at præge og videreføre en helhedsplan i en ny kontekst, og stå i spidsen for et tæt strategisk samarbejde med en bestyrelse med Fredericia kommune, Boli.nu. og Boligkontoret Fredericia samt kommunens ledende embedsmænd og en repræsentant fra erhvervslivet.

Overfor helhedsplanens bestyrelse er projektchefen ansvarlig for at udarbejde oplæg og analyser med data og overblik, som er understøttet med beskrivelser af udfordringer samt initiativer, bevægelser og afvigelser ift. helhedsplanens mål.

Projektchefen bliver leder for selvstændige og dedikerede medarbejdere i et Områdesekretariat, som arbejder tæt sammen med en kommunalt fremskudt beskæftigelsesindsats. Alle indsatser mobiliseres af medarbejderne i samarbejde med de offentlige og civile kræfter i de 40 boligafdelinger og i det omkringliggende lokalsamfund.

Projektchefens rolle på holdet er at sætte retning, facilitere, drifte og gå forrest ift. metodeudvikling, fokus og afgrænsning af projekter og indsatser. Desuden er det projektchefens ansvar, at projekter og indsatser evalueres og implementeres med blik for detaljen og interesse i det udførende.

Struktureret kommunikator med ledererfaring og drivkraft

Vi søger en erfaren personaleleder, som kan lede tværfagligt. Du indgår i daglig drift med opgaveløsning, mens du sikrer fremgang og leverer struktur, systematik, dokumentation og afrapportering.

Du har overblik, kan tage styring og du kan uddelegere til- og støtte, men også frisætte medarbejderne i deres virke og ledelse af deres projekter. Du er en god sparringspartner for områdesekretariatets mange fagspecialister, og sikrer en sammentømret kollegial tilgang blandt engagerede medarbejdere.

Helhedsplanen har brug for en leder med både indsigt i og erfaringer med forebyggende arbejde og en brugbar metodeværktøjskasse. Du tør afprøve nye metoder og indsatser, og du evner at løse noget, der ikke er beskrevet. Du har prøvet at stå i svære situationer og er en god konfliktløser. Og du er tryg ved at agere i- og samarbejde på ukendte områder.

Vi søger en dygtig kommunikator, som formår at formidle idéer, nyheder, operationelle indsatser og strategiske overvejelser til mange mennesker på forskellige niveauer. Du ser og forstår dynamikker og mekanismer mellem mennesker og systemer, og er en tillidsvækkende person, som kan gribe mange bolde i luften. Du kan oversætte og omsætte til handling og retning med tydelighed og får følgeskab.

Du har succes med at være nærværende og samlende, og du har mod til at italesætte problemer og fokus i opgavernes løsning. Du er inspirerende, motiverende og inddragende overfor dine omgivelser.

Vi leder efter en ildsjæl med humor, vedholdenhed, og nysgerrighed.

Vi søger en projektchef, der kan arbejde for mennesker, med mennesker og gennem mennesker.

Du har en relevant uddannelsesmæssig baggrund, og kommer med pædagogisk eller social faglig indsigt og erfaring, samt erfaring med økonomisk styring af projekter eller en organisation. Kendskab til boligsocialt arbejde, andre velfærdsområder eller kommunalt arbejde, er en stor fordel.

Ønsker du at vide mere

Stillingen søges besat d. 1. august 2026 eller snarest derefter. Stillingen er en tidsbegrænset fuldtidsstilling på fire år med ansættelse i Boligkontoret Fredericia, som forestår administrationen af den Boligsociale Helhedsplan.

Arbejdsstedet er Medborgerhuset i Korskærparken i Fredericia.

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomster og kvalifikationer.

Projektchefen indgår i landsdækkende faglige netværk under Boligsocialnet, som er et samarbejde mellem KL og BL, Danmarks Almene Boliger samt Landsbyggefonden.

Ansættelsesprocessen

1. runde samtaler gennemføres d. 10. og 11. juni 2026 i Fredericia

Kandidater der går videre til 2. runde, gennemfører analyse og test i uge 25 med interview-samtale d. 17. el. 18. juni 2026 i Fredericia.

2. runde samtaler gennemføres d. 22. juni 2026 i Fredericia.

Har du spørgsmål vedr. stillingen, er du velkommen til at kontakte:

• Direktør Jens Christian Lybecker, Boli.Nu.: tlf. 2362 6981
• Partner Gitte Hodde, BAGLÆNS: tlf. 2141 3032

Ansøgning og CV sendes til:

Gitte Hodde på gho@baglaens.dk senest d. 15. maj 2026.

---

Om den boligsociale helhedsplan
Den boligsociale helhedsplan er en stedbaseret og målrettet social indsats i udsatte boligområder og bidrager til velfungerende boligområder, gode opvækstvilkår og livsmuligheder. Tilgangen i arbejdet er relationel og helhedsorienteret med indsatser, der gennemføres tæt på borgeren i partnerskaber. Dette tværgående samarbejde er forpligtende i fireårige samarbejdsaftaler, hvor Landsbyggefonden, Fredericia kommune og de to boligorganisationer følger effekten og sikrer, at alle indsatser er understøttet af kernedrift, data og viden. Den lokale prioritering varetages af helhedsplanens bestyrelse. Landsbyggefonden finansierer og rammesætter helhedsplanen i et tæt samarbejde med de lokale parter.