Er dit næste skridt i arbejdslivet en stilling som sekretariatschef for ledelsessekretariatet? Så får du her en central placeret stilling med stor indflydelse på kommunens topledelse – helt tæt på borgmester og kommunaldirektør samt det politiske arbejde i kommunalbestyrelsen og det politiske udvalgsarbejde.

Du får ansvaret for to teams bestående af hver fire medarbejdere samt det overordnede ansvar for at sikre effektfulde forløb fra start til slut, gennem faglig sparring/supervision, deltagelse i opstartsmøder og netværksmøder efter behov, co-terapeut på særligt komplekse forløb og kvalitetssikring af behandlingsplaner og statusnotater.

Vi søger en ambitiøs og engageret afdelingsleder til vores integrerede daginstitution, med primær placering i børnehaven. Ledelsestiden er fordelt med både ledelsestimer og børnetimer, ca. 5-7 timer ledelsestid. Du vil have stor indflydelse på udviklingen af institutionen og mulighed for at sætte dit præg på vores pædagogiske arbejde.

Du bliver en stor del af både SFO og skolens daglige drift og dine opgaver vil primært være aat have overordnet ansvar for drift og personaleledelse i vores SFO samt at være medansvarlig for skolens ressourcecenter. Vi tilbyder en dagligdag med særlig fokus på trivsel for både børn og voksne.

Vi søger en stabschef til Børne- og Kulturforvaltningen. Du er god til forandringsledelse og til at skabe synergier mellem stabsfunktioner – til gavn for borgerne og for organisationen. Du må gerne have erfaring med ledelse af ledere og med at udvikle det lederteam, du står i spidsen for.

Granlunden er beliggende i naturskønne omgivelser i Guldborg på Lolland og er et privat §§107/108 botilbud med plads til 7 beboere. Dit ansvarsområde vil bl.a. være daglig ledelse af bofællesskabet, personaleledelse og personaleudvikling. Vi tilbyder en spændende og udfordrende stilling i et inspirerende miljø med stor arbejdsglæde.

Vi søger ny centerleder for vores to sociale botilbud, Marienlund og Bofællesskaberne Grundtvigsvej. Det samlede antal beboere er i alt 54, hvoraf lidt under halvdelen kommer fra andre kommuner. Vi tilbyder en spændende ledelsesmæssig opgave, både nu og ind i fremtiden - med stor mulighed for at præge centrets udvikling.

Som udviklingsingeniør bliver du en del af et stærkt udviklingsteam, som alle er er specialiseret i den forsatte udvikling af bæredygtig teknologi. I teamet vil du få mulighed for at specialisere dig omkring naturlige kølemidler, herunder hydrocarbon, ammoniak og CO2 teknologi og vil få til opgave, at udvikle markedsledende løsninger.

Du får ansvaret for kvalitetsafdelingen, der for nuværende vil bestå af dig og en biolog. Arbejdet omfatter blandt andet tilpasning og udvikling af kvalitetssystemet i samarbejde med produktionen, audits fra myndigheder m.m. Vi tilbyder en plads i et lille team, der skal sikre kvaliteten på anlægget i tæt samarbejde med det daglige personale.

Vi søger en ny direktør, der kan drive den strategiske udvikling i organisationen og løfte arbejdet med kvalitet og akkreditering til nye højder. Du bliver leder for otte dedikerede medarbejdere - seks konsulenter, en kommunikationschef og en student - med forskellige fagligheder og funktioner i et lille, men effektivt sekretariat.

Er du en dynamisk leder, der kan balancere ledelsesopgaven med fokus på medarbejdertrivsel, økonomi, drift, personaleledelse, faglighed, rekruttering og fastholdelse? Har du mod på at tage udfordringerne op i en nyoprettet stilling og være med til at forme fremtiden for sundheds- og ældreplejen i Herlev Kommune? Så er det måske dig, vi søger.

Vi søger en handlekraftig og dynamisk generalsekretær, der kan understøtte strategiske beslutninger som daglig leder af et velfungerende sekretariat. Du bliver en del af en organisation, hvor retningen er tegnet og strategien er formuleret, og vil stå i spidsen for at udvikle nye initiativer til at skabe vækst samt og drive processerne.

Vil du være en del af et lederteam, som arbejder med at sætte fokus på, hvordan ledelse bedrives, så det er med til at løfte den pædagogiske kvalitet i praksis? Vi leder efter en profil, der har modet og evnerne til at udvikle børnehusets faglige profil og være et fagligt fyrtårn for vores medarbejdere og understøtte dem i deres faglige udvikling.

Banker dit hjerte for politik, presse, strategi og kommunikation? Er du en haj til politisk betjening, og har du lyst til at gå forrest for et skarpt sekretariat, der arbejder for at gøre en forskel for borgere? Vi tilbyder en central, strategisk og tværgående rolle i landets største socialforvaltning.

Vi søger en leder, der bliver ansvarlig for socialpsykiatrien i Odsherred Kommune, hvor 150-200 borgere med psykiske og sociale problemer modtager socialpædagogisk støtte fra 35 engagerede og dygtige medarbejdere. Du får det faglige og personalemæssige ansvar for hele socialpsykiatrien og har, sammen med afdelingslederen, medansvar for økonomien.

Er du en erfaren leder med ambitioner om at udvikle og styrke det pædagogiske arbejde? Kunne du tænke dig et lederjob, hvor du står i spidsen for at sikre høj faglig kvalitet og udvikling på vores botilbud? Ønsker du stor frihed til at udfolde din ledelsesfaglighed med fokus på personaleledelse og faglig ledelse, så er det måske dig, vi søger!

Vil du være med til at drive Colas’ emulsionsproduktion i vores moderne emulsionsanlæg? Og ønsker du at blive den daglige driftsleder, som vil stå for planlægning og produktion af emulsion? Vi søger dig, som har en teknisk uddannelse og en praktisk tilgang til dit arbejde. Vi tilbyder gode ansættelsesforhold med pensionsordning og helbredssikring.

Vi søger en chef, som kan balancere områdets interne og eksterne opgaveområder og som kan styrke samarbejdet med borgerne. Stillingen er ideel for kandidaten med ledelses- eller projektledelseserfaring og kendskab til kulturområdet, som har blik for særligt samarbejdet med frivillige og civilsamfundet og som vil kommunen og vil borgerne.