Artikler til jobsøgere

Som jobsøgende er der meget at holde styr på, men har du tænkt over, hvordan din tilgang til ansøgningsprocessen kan være afgørende for, om du får jobbet?

Den perfekte storm sætter gang i jobmarkedet efter ferien, hvor jobåbninger og lysten til nye udfordringer topper. Se 10-punkts-tjekliste hvis du er lidt træt af dit job

Spørger man de jobsøgende (og det har vi selvfølgelig gjort), så har den ideelle leder fokus på trivsel, fleksibilitet og nærvær i hverdagen – og så går vedkommende forrest, når det kommer til at tage et samfundsmæssigt, miljømæssigt og medmenneskeligt ansvar.

Forestil dig følgende scenarie: Du har ansat en ny medarbejder og allerede fra første arbejdsdag, går vedkommende i gang med at løse forgængerens opgaver – endda på præcis samme måde som eks-medarbejderen og med præcis samme udfald. Lyder det som et drømmescenarie?

Nana skaber rekordhøj medarbejdertilfredshed hos Eltel Danmark

Det kan være svært at komme igang på arbejdet efter en lang og dejlig ferie, men bare rolig! Her får du 10 gode råd, der kan hjælpe dig og dine kolleger med at bevare lidt af den nyvundne ferie-energi.

Hver måned sidste år startede 72.000 danskere i snit i nyt job. Her får du svarene på 10 typiske spørgsmål, som mange søger svar på ved en opsigelse.

Sommerferie er synonym med genopladning af batterierne. Det er dog langt fra tilfældet for alle. Men må chefen egentlig ringe i din ferie? Få 5 gode råd

Læg en plan, ræk ud og følg op. Tre grundlæggende principper kan fremme din karriere. Få 10 tips til, hvordan du får job gennem dit netværk.

Fra 1. juli skal alle virksomheder bevise, at deres ansatte ikke arbejder for meget. En kattelem til at undgå tidsregistrering er dog begrebet ”selvtilrettelægger”

Der er mange tabuer forbundet med psykiske lidelser. Det skal vi gøre noget ved. Læs Manu Sareens anbefalinger om inkluderende ledelse.

Danskernes uvilje mod at arbejde handler ikke bare om svigtende arbejdsmoral hos forkælede unge generationer og dovne boomere med store pensionsopsparinger. Samfundsbevægelsen kan også handle om noget konstruktivt, nemlig at vi for første gang i historien insisterer på ordentlig ledelse af vores arbejdspladser.

Som leder er det vigtigt, at du påtager dig alle de opgaver, der ligger i ledelsesrollen. Svære samtaler med medarbejdere er nogle gange nødvendigt, og derfor også en del af dine opgaver.

Når du har fokus på, hvilke opgaver du laver hvornår, får du bedre balance i dit ledelsesliv og dermed mere tid til at lede dine medarbejdere.

Uanset din baggrund står du over for en helt ny opgave. Her er 10 punkter, der kan hjælpe dig godt i gang i dit første lederjob.

Vi kender det nok alle sammen: ”Beskriv dig selv med få ord” i ansøgningen til dit drømmejob - men hvordan sælger vi egentlig os selv, så vi fremstår mest mulig autentiske?

Digitale sladrehanke vinder frem. De kan registrere, om du er aktiv bag skærmen, eller hvor du er. Men hvad må din arbejdsgiver egentlig overvåge?

Virksomheder slår hårdt ned på ansatte, som de mistænker for at ville misbruge fortrolige oplysninger ved et jobskifte. Vil du undgå mistanke? Se advokatens råd

Når du går fra at være medarbejder til personaleleder, bevæger du dig ind på første niveau i det traditionelle Leadership Pipeline-univers. Det stiller nye krav og forventninger.

Flere mænd tager barsel og i markant længere tid. Gamechangeren er reglen om øremærket orlov. Få det store overblik og prøv barsels-planlæggeren

Størrelsen af din løn afhænger især af to ting: hvad du arbejder med, og i hvilken branche du gør det. Se lønnen i 23 brancher.

Vi har brug for medarbejdere, der ikke bare passer deres job og arbejder hårdt, men også udvikler sig selv i kraft af, at arbejdet og organisationen udvikler sig.

Som leder kan det være svært at finde ud af, hvordan du fordeler din tid bedst mellem de forskellige ledelsesopgaver.

Coaching er et effektivt ledelsesværktøj, når du bruger det rigtigt. Denne artikel gør dig klogere på, hvad ledelsesbaseret coaching er, og hvordan du gennem coaching kan styrke dine medarbejdere og få mere tid og mindre stress.